KDDIアジャイル開発センター株式会社

お仕事内容

・アジャイル開発チームのソフトウェアエンジニアとして、設計・開発に携わっていただきます。
・開発チームは、ソフトウェアエンジニア、スクラムマスター、サービスデザイナーで構成され、クライアント（お客様）も含めた「スクラムチーム」単位で日々の開発業務を進めていきます。
・開発業務は、オンライン上でチームメンバー3名程度が集まって高度な知見を共有し、併せてAI機能を使いながら最速で最適解を出すモブプロ開発方式で行います。

・開発案件の割合は、KDDIグループ関連が多いですが、KDDI以外の法人様、自治体様案件も増加傾向にあります。
・秋田オフィスの活動として、エンジニア採用活動や、秋田の地域課題、活性化の提案活動、デジタル教育支援などを行う事も想定しています。
・会社の福利厚生、働く環境について（弊社採用サイトの「会社を知る」をご覧ください。）
・当社社員によるブログ内容も是非チェックください！（noteにて「KDDIアジャイル開発センター株式会社」と検索してご覧ください。）

給与	月給300,000円〜740,000円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり300,000円〜740,000円 【給与補足】 ・基本給は、経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ・基本給とは別途、時間外勤務手当を含む各種手当を支給します。 ※マネージャー職、高度スペシャリスト職は時間外勤務手当の対象外 給与改定年1回 賞与支給年2回（6月・12月） テレワーク手当、通勤手当（通勤実績に応じて、月50,000円を上限に実費支給） ほか残業手当・休日出勤手当・深夜勤務手当（実働時間に応じて支給）
試用期間	試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。
勤務地	〒010-0875 秋田県秋田市千秋明徳町1-56 Newテラス広小路
地図	勤務地はこちらです KDDIアジャイル開発センター株式会社
勤務期間	雇用期間の定めなし
勤務時間	09:00〜17:30（実働: 7.5時間、休憩: 60分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり150時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 平均残業時間：月23時間
休日・休暇	・土日祝日休み ・年末年始休業（12/29～1/3を標準とする） ・リフレッシュ休暇（5年勤続ごとに付与） ・その他特別休暇制度あり（慶弔、介護、子の看護、被災地ボランティアほか） ・年間休日122日（2023年度実績） ・年次有給休暇（原則として1年あたり20日付与、入社年は入社時期により付与日数が異なります）
待遇	定期健康診断 年次有給休暇（初年度最大10日、次年度以降最大20日）、 特別休暇（弔事、結婚、出産、子の看護など）、 リフレッシュ休暇（5年勤務ごとに5日の特別休暇）、育児・介護休職 フレックス制度 テレワーク勤務（地方居住による完全テレワーク可） ワーケーション制度 退職金：企業型確定拠出年金 資格取得支援制度 副業可能（※審査あり） 60歳から65歳まで再雇用制度あり ＜退職金制度について＞ 退職金制度あり 退職金制度：企業型確定拠出年金 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内禁煙
応募資格	学歴不問 ＜必要な経験＞ Webベースのアプリケーションについて、下記の要件を満たす方 ・1つ以上の言語（*）でWebアプリまたはAndroidまたはiOSアプリなどのプログラミング経験がある 　*言語例：TypeScript、JavaScript、Java、Python、Go(Golang)、Kotlin、Swift、Dartなど ・Git等開発ツールの知識と実用経験がある ・AIツールを駆使し、要件定義から実装までのサイクルを倍速化できる方 ・チーム内の情報共有や議論を進めるコミュニケーションスキル ＜こんな方は大歓迎＞ ・アジャイル開発の経験がある ・クラウドサービス（AWS, Azure、GCPなど）上での開発の実務経験がある ・最新技術の情報収集、エンジニアコミュニティへの参加に積極的で、技術スキルの向上に積極的 ・秋田の「地域課題」をなんとかしたい、という強い思いを持ち、その方法論としてIT技術を応用できる人